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【終了】福岡虹の会「職場のダイバーシティ・エクイティ・インクルージョンを促進する心理的安全性」(2022年5月21日)
2022年5月21日(土)、福岡虹の会例会にて
「職場のダイバーシティ・エクイティ・インクルージョンを促進する心理的安全性~一人ひとりが尊重され、いきいきと働ける職場づくりとは~」
と題して講演をいたします。
・日時 2022年 5月21日(土) 午後2時~3時30分
・方法・場所 ZOOM形式によるオンライン
・対象 「福岡虹の会」会員、会員による招待者
福岡虹の会とは
1954(昭和29)年、福岡在住の働く女性の中核となっ ていた女性たちの間で、業種をこえて横のつながりを持ち、自己啓発と情報交換および親交を目的として、毎月 22日にささやかな集いを持つようになったことをきっかけに、1957(昭和32)年12月22日に「福岡虹の会」と名づけ て正式にスタートした会です。
- 奈良看護協会 2024年度教育研修「組織における心理的安全性~リーダー・看護管理者のための心理的安全性~」
- 【終了】山口看護学会 第21回学術集会 第2部教育講演「メンバーのWell-Beingの土台となる心理的安全性とは」
- 【実施中】テンミニッツTV「チームパフォーマンスを高める心理的安全性」
- 【実施中】メディカ出版 看護部長・副部長向け「看護トップリーダーサロン」【人材育成を学ぶコース】2023年1期マネジメントコース
- 【実施中】NOMA eラーニング「成果をあげるチームづくり」〜挑戦と心理的安全性をベースとした組織の作り方〜
- 【終了】公益社団法人秋田県看護協会 一般教育研修会「心理的安全性の正しい理解から始めよう~看護現場のチームパフォーマンス向上のために~」